天津北方網訊:讓老年人安享晚年,天津不斷培養(yǎng)專業(yè)人才,越來越多的年輕人,投身養(yǎng)老事業(yè)。《我們的新時代·天津這十年》,今天來看,剛參加工作的新手,成長為專業(yè)大拿的故事。
90后小伙寧立國,雖然才30出頭,但已經是康寧津園管家部經理,管著13棟老年公寓樓。按照疫情防控的要求,目前天津的養(yǎng)老機構實行封閉管理,老人的生活照料需要更加精心。寧立國每天都要到各個樓棟轉一轉。十多年前,這個內蒙古的小伙子,在高考填報志愿時,發(fā)現(xiàn)天津職業(yè)大學有老年服務與管理專業(yè),看著挺新鮮。和家里人一商量,老人們覺得學校在天津,地方不錯,專業(yè)有管理倆字,學出來后,肯定是管理崗位,收入估計差不了。
2011年,寧立國以第一志愿,考上了。那會兒,天津職業(yè)大學剛成立養(yǎng)老這個高職專業(yè),寧立國和班上其他20名同學,成了首批學生。學校側重于養(yǎng)老服務型人才的專科培養(yǎng),按照課程安排,大二開始,寧立國就開始進入到養(yǎng)老機構實訓。有師父帶,課程搬到養(yǎng)老院,小伙子寧立國感覺很新奇,可還沒來及興奮,就被結結實實地上了一課。
突發(fā)的情況,讓寧立國這個剛步入養(yǎng)老事業(yè)的小白,大腦一片空白。沒想到自己的師父,從急救,到幫助老人送醫(yī),兩三下,就給處置好了,這讓他明白,服務老人也是個技術活。那時起,寧立國開始苦練技術,師父安排他把養(yǎng)老院里各個崗位,挨個學一遍。現(xiàn)代學徒制實習加上頂崗實習,近11個月的實訓,讓小寧這樣的養(yǎng)老專業(yè)學生,在技術上能獨當一面。2014年畢業(yè)時,他已經取得養(yǎng)老護理員高級資格證,并順利應聘到剛剛建成投用的康寧津園工作。
帶著三分忐忑,七分自信,這個科班出身、技術在線的小伙子,準備來個一鳴驚人。有一次,公寓樓里一位奶奶說房間馬桶堵了,寧立國立即電話聯(lián)系了維修師傅,以為師傅會馬上到,就沒再跟進。可到了晚上,老人找到他,說馬桶還沒修。
從這件事起,寧立國這個北方糙漢子,收起了自己的粗心和毛躁。他專門拿出一個記事本,每天要為老人服務的事項,全都記下來,完成一個劃掉一條。電話沒聲音了、找不到電視頻道、家電需要維修老人的這些小事,變成寧立國的大事。
鞠玉文奶奶,是小寧的忘年交,經常和他們嘮嘮家常。前幾天老人有點心事重重,細心的寧立國記得,是老人快過生日了,可今年她的家人過不來。寧立國馬上囑咐樓棟管家,為老人買了蛋糕,給她一份驚喜。
這幾年,寧立國發(fā)現(xiàn),來康寧津園工作的師弟師妹,越來越多,員工中一半以上都是年輕人。今年,又有十幾位00后的養(yǎng)老專業(yè)畢業(yè)生,過來實習,源源不斷地年輕力量,充實到養(yǎng)老事業(yè)中。
師哥師姐手把手教,學校老師也會定期給實訓學生答疑。馬頎,拿到博士學位后,來到職業(yè)大學,負責專科和本科的養(yǎng)老專業(yè)教學,現(xiàn)在,職業(yè)大學有150名學生在養(yǎng)老機構里實習,每個學生的實習狀態(tài),還有困擾,她都要了解,并針對學生情況,調整教學方案,線上指導。
結合養(yǎng)老事業(yè)的新需求,在職業(yè)大學,越來越多像馬頎,這樣的高學歷師資力量不斷加入,推動教學改革創(chuàng)新,培養(yǎng)出不同類型的專業(yè)養(yǎng)老服務人才。十幾年間,職業(yè)大學已培養(yǎng)800多名養(yǎng)老專業(yè)學生。
期間,寧立國也不斷收到好消息,為了留住人才,2019年出臺的《關于加快養(yǎng)老服務發(fā)展的實施意見 》中規(guī)定,在民政部門備案的養(yǎng)老服務機構工作的養(yǎng)老護理員,經民政部門職業(yè)技能等級認定,可以按海河英才落戶。寧立國符合條件,就這樣成為了新天津人。有了歸屬感,干著更帶勁兒!2020年,康寧津園人事改革,管理崗位競聘上崗,干了6年養(yǎng)老工作的寧立國,決定試一試。通過層層選拔,小寧在各方面都拔得頭籌,應聘上管家部經理。培養(yǎng)小寧這樣的年輕管理人員,每年,市、區(qū)兩級民政部門還開展多項專業(yè)培訓。(津云新聞編輯張麒麟)
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本文標題:深學篤用,天津行動,從養(yǎng)老小白到專業(yè)大拿
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